Rapport sur la réunion du Conseil d’Administration du 16 octobre

Le Conseil d’Administration (CA) du LFI s’est réuni pour sa deuxième session de l’année lundi 16 octobre. Dans l’esprit de notre gouvernance unie et pérenne, nous sommes pleinement engagés à faire preuve de transparence et nous continuerons à partager avec vous une mise à jour mensuelle.

Le CA a commencé par observer une minute de silence pour participer à l’hommage national rendu à M. Bernard, l’enseignant assassiné dans son école en France.

Après une présentation sur la gestion de l’école, qui comprenait des détails sur le prochain gala du 25 novembre, la soirée s’est principalement concentrée sur les feuilles de route des quatre comités réguliers du Conseil d’Administration qui ont été constitués cette année : Risques et audit, Rémunération et avantages sociaux, Finances et Gouvernance. Les Présidents ont présenté les objectifs, les résultats attendus ainsi que le calendrier de chaque comité. Le comité des risques et de l’audit se concentrera sur l’élaboration d’un certain nombre de politiques à l’échelle de l’école, ainsi que sur la cartographie des risques et le cadre du plan d’action. Le comité des finances se consacre à l’élaboration du budget 2024-2025, ainsi qu’à un certain nombre de sujets de gouvernance liés aux finances de l’école à un niveau stratégique. Le comité des rémunérations et des avantages sociaux assurera la supervision du projet de révision de notre système de rémunération, des avantages sociaux et de l’évaluation des performances du corps enseignant, lancée en septembre avec l’aide d’un consultant externe. Enfin, le comité de gouvernance continuera à explorer les moyens d’aligner la gouvernance du LFI sur les meilleures pratiques des écoles internationales. Chaque comité est composé d’un certain nombre de membres du Conseil d’Administration, de membres de la Direction de l’école, de parents ou d’experts externes dans leurs domaines respectifs. Le chef d’établissement et le président du CA sont membres de chaque comité.

Le Conseil d’Administration a ensuite voté pour approuver les changements apportés à la politique d’admission afin, là encore, de soutenir notre stratégie et d’adopter les meilleures pratiques en vigueur dans les écoles internationales. En particulier, l’école dispose désormais d’un système de priorité commun à l’ensemble de l’établissement, plutôt que d’un système de priorité propre à chaque filière.

Enfin, le CA a voté les objectifs du chef d’établissement tels qu’ils ont été préparés par le chef d’établissement, le président et le vice-président du CA. En accord avec la stratégie, ces objectifs soutiendront le développement d’une culture de collaboration, de croissance, de responsabilité et de développement durable. Comme il l’a fait l’année dernière, le CA demandera au chef d’établissement de rendre compte de la réalisation de ces objectifs par le biais de rapports réguliers et d’un examen en fin d’année.