Rapport sur la réunion du Conseil d’Administration du 18 septembre
Le Conseil d’Administration (CA) du LFI se réunira 9 fois cette année. Dans l’esprit de notre gouvernance unie et pérenne, nous nous engageons pleinement à faire preuve de transparence et nous continuerons à partager avec vous une mise à jour mensuelle sur les activités du CA.
Le CA a suivi une formation sur la gouvernance le dimanche 17 septembre. Suite à cette formation, nous avons tenu notre première réunion de l’année le lundi 18 septembre sur notre campus de Blue Pool Road.
Cette première réunion a été l’occasion d’accueillir les quatre nouveaux membres du conseil d’administration et de remercier les deux membres qui se sont retirés le 31 août.
Nous sommes heureux d’annoncer que les 15 postes élus au CA sont tous pourvus et que le consulat continue d’être représenté. Après une réflexion sur la formation de la veille, le Président du Conseil d’Administration a présenté l’organisation du CA pour cette année et le CA a voté l’adoption du nouveau bureau :
- Président du CA : M. Hervé Robin
- Vice-président du CA et Vice-president du comité audit : M. Julien Bernard
- Secrétaire du CA : M. Corbett Chellew
- Trésorier du CA : M. Eran Benichou
- Vice-président du comité des rémunérations : Mme Sushmita Munshi
- Vice-président du comité gouvernance : Mr. Scott Garfield
Cette année, l’école s’engage dans un processus de révision de sa structure de rémunération et d’avantages sociaux pour le corps enseignant, avec l’aide d’un organisme externe. Ce processus nécessitera l’implication totale du CA dans une série de réunions supplémentaires avec la direction et les représentants du corps enseignant. En conséquence, il a été décidé de faire une pause dans la constitution d’un comité ‘fundraising’ ou d’un comité chargé de l’élaboration du plan stratégique à long terme.
Ces questions de gouvernance ont été suivies de deux présentations de l’équipe de direction.
La première présentation, en rapport avec notre objectif stratégique de « donner à chaque élève les moyens de réaliser ses ambitions et son plein potentiel académique », s’est concentrée sur les résultats de l’examen final de la section internationale (International Baccalaureate) pour 2023. Cette présentation a permis d’informer le Conseil d’Administration sur les données, d’expliquer le contexte des résultats de cette année et de présenter les mesures prises par l’école pour s’assurer que chaque élève a la possibilité d’exceller. Il est important de savoir qu’un certain nombre de sessions d’information destinées aux parents sont prévues et seront annoncées par l’école pour tous ceux qui souhaitent en savoir plus sur le sujet. M. Williams publie également un article sur ce sujet dans ce numéro du Bulletin.
La deuxième présentation a porté sur les changements proposés dans la politique d’admission afin de mieux l’aligner sur nos objectifs stratégiques et sur les meilleures pratiques des écoles internationales à Hong Kong et dans le monde. Comme la politique d’admission est définie dans nos statuts comme un document du Conseil d’Administration, tout changement doit être voté par le CA et ce vote est prévu pour notre deuxième réunion mi-octobre.